为全面提升干部职工综合素养,全力打造学习型、创新型、协同型服务团队,扎实推进 “文明窗口月” 活动走深走实,长江重庆航道局离退休职工服务中心创新打造“青松沙龙”月度分享品牌活动。
4月8日,“青松沙龙”首期分享正式开讲。中心主任刘影以《践行和树立正确政绩观 用心用情做好离退休服务管理工作》为题率先开讲,从深刻把握正确政绩观核心要义、精准查摆离退休工作“政绩误区”、聚力打造岗位“硬核政绩”三个维度作深入阐释。她强调,要把“讲政治”体现在服务老同志的深度上,把“惠民生”落实在精准服务的温度上,把“守底线”贯穿于服务管理的全过程,激励全体职工以实干诠释忠诚、以担当彰显作为,用心用情、精准服务,努力创造经得起老同志评价、经得起历史检验的实绩,为长江重庆航道高质量发展贡献离退休工作力量。
“青松沙龙”由中心全体在职职工轮流主讲,内容涵盖核心业务、服务管理、沟通协调、工作心得、形势政策、见闻感悟、好书推荐等,着力构建三大功能定位:一是打造队伍成长 “练兵场”,推动个人专长转化为集体财富,全面提升政策解读、沟通协调、矛盾化解能力;二是激活工作创新 “催化剂”,聚焦新形势新需求,在分享交流中复盘工作、碰撞思路、破解难题;三是搭建科室协同 “连心桥”,打破科室壁垒、促进互通互学,强化团队协作与整体效能。
首期沙龙现场氛围热烈、互动充分,职工们一致认为活动接地气、有实效、启思路。下一步,离退中心将常态化、制度化推进“青松沙龙”,持续搭建展示风采、交流提升、互促共进的平台,不断凝聚团队合力、提升服务质效,以过硬作风与优质服务守护银发初心、彰显服务担当。
